Domaine : Sciences du vivant - Thématique(s) : Expérimentation animale et physiologie
Stages courts
Maintien des compétences pour l’usage des animaux à des fins scientifiques #3 : gestion raisonnée d’un élevage (Rongeurs)
L’utilisation des animaux vivants à des fins scientifiques nécessite en plus d’une formation spécifique une formation continue de 3 jours tous les 6 ans.
Cette journée de formation permet de valider 1 journée de formation continue à inclure dans le livret de compétences.
PROGRAMME
- panorama des différents organismes-modèles en recherche animale
- gestion raisonnée d’un élevage :
paramètres liés à la reproduction
paramètres liés à l’environnement
importance du phénotypage et du génotypage des lignées transgéniques - les règles d’élaboration d’un programme sanitaire dans une animalerie
- le transport des animaux utilisés à des fins scientifiques
OBJECTIFS ET COMPÉTENCES VISÉES
- savoir choisir un organisme-modèle adapté à son sujet d’étude
- connaître les règles de gestion d’un élevage de Rongeurs
- être familiarisé avec les exigences du programme sanitaire dans une animalerie
- être averti des règles de transport concernant les animaux utilisés à des fins scientifiques
PUBLIC VISÉ ET PRÉ-REQUIS
- Personnes amenées à travailler sur des projets de recherche incluant des expérimentations sur l’animal (chercheurs, doctorants, ingénieurs)
- Une expérience en manipulation des animaux est nécessaire
PROGRAMME
- panorama des différents organismes-modèles en recherche animale
- gestion raisonnée d’un élevage :
paramètres liés à la reproduction
paramètres liés à l’environnement
importance du phénotypage et du génotypage des lignées transgéniques - les règles d’élaboration d’un programme sanitaire dans une animalerie
- le transport des animaux utilisés à des fins scientifiques
Méthodes
- Cours théoriques et séances de questions-réponses pour une bonne assimilation des concepts abordés.
- Méthodes pédagogiques adaptables suivant le niveau et les expériences professionnelles du groupe.
- Évaluation des connaissances acquises par QCM en fin de formation.
- Apprentissage par études d’exemples concrets
- Supports pédagogiques, bibliographie et documentation, diaporamas
Supports de cours PDF
Modalités d’évaluation
Attestation de fin de formation et de compétences
Les + de la formation
- Formation conçue en cohérence avec les besoins identifiés sur le marché du travail
- Méthode pédagogique orientée vers l’acquisition d’outils stratégiques et opérationnels efficaces, complets, pertinents et innovants
- Corps professoral composé d’enseignants-chercheurs et auteurs de renommée internationale
Pour candidater
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Contactez-nousResponsable(s)
pédagogique
Informations
- Catégorie de l’action de développement des compétences:
(Article L6313-1 du Code du Travail) : Action de formation
Cette formation répond aux exigences réglementaires de formation
continue: 3 jours de formation obligatoire tous les 6 ans, conformément
à la directive 2010/63UE
- Effectifs : Min 4 pers. / Max 20 pers.
- Dates : nous consulter
- Possibilité de sessions sur-mesure
| Session | Le 16/05/2025 |
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